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                评优评先

                学生操行成绩考核评定办法

                2018-01-16 15:53:42   来源:彩神网   作者:陈艳东   点击:0

                为了全面贯彻党的教育方针,促进学生在德、智、体、美、劳诸多方面得到全面发展,根据我校的实际情况,特制定学生操行考核评定办法。具体办法如下:

                一、考核评定工作的组织:

                各班由学生科指导监督,班主任、班长、团支书开展操行评定工作。由班主任每月按学生科、团委对班级学生日常考核结果进行汇总、填表并把特殊情况报学生科,期末操行分汇总,记入学生成绩表,由班主任报学生科审核备案后记入学生操行档案。

                二、操行等级的确定:

                操行评定根据学生日常操行考核表现累计情况评定等级,共分五个等级,对应分数如下:

                等级分数

                优秀  90-100

                基本优秀 80-90

                良好   70-80

                及格60-70

                不及格0-59

                三、操行扣分和加分:

                新学期开始每人操行基础分为90分,每月根据学生日常管理考核制度实行扣分或加分。扣分可参照“重庆市医药卫生学校班级日常考核扣分标准”。另外,受到通报批评、警告处分、记过处分、留校察看处分者,分别扣除当月操行分5分、10分、15分、20分。在此基础上,根据奖励内容的加分标准进行加分。操行成绩最高分为100分,最低分为0分;如果一个学生连续两个学期操行不及格做劝退处理。

                奖励内容及加分标准

                项目

                加分标准

                加分内容

                见义勇为、检举揭发坏人坏事者

                1 - 3 分

                检举、揭发偷盗行为、破坏公共财物等包括制止犯法或违法行为突出者。以学生科的统计为准,每月单项汇入个人月考核。

                学校激励的优秀个人

                2 - 4 分

                获得优秀个人奖者 (三好学生加 3 分,优秀学生干部、优秀团员、优秀团干等加 2 分,双重称号加 4 分,以表彰文件为准 ) 。

                突出贡献

                5 - 10分

                代表学校参加省市比赛为学校争得荣誉者,在省市各及报刊、杂志上发表作品的

                拾金不昧、帮助别人

                1 - 5 分

                有拾金不昧者,在别人困难时助人为乐者视情况加分,以学生科统计为准。

                活动奖励

                1 - 4 分

                代表班级参加学校举行的各项活动者加 1 分,竞赛获奖者,一等奖加 5 分。二等奖加 4 分,三等奖加 3 分,优秀奖加 2 分。以团委、学生科统计为准,每月单项汇入个人考核。

                参加社会实践和志愿服务者

                1 - 3 分

                参加学校组织的义务劳动和社会实践活动,每人次加 1 分,可以多次服务累加。

                担任社会工作并认真改履行职责

                2 - 5 分

                校学生会和团委正式成员每月加 2 分,平时在工作中表现突出者有主管老师提仪报科室会议再酌情加分,班长、团支书每月加 4 分,其他班级干部每月加 3 分,寝室长、科代表加 1 分。

                宿舍评比获奖

                2 - 3 分

                在宿舍评比和内务评比中,获“优秀寝室”每人加 2 分,获“文明寝室”每人加 3分。

                四、奖惩办法:

                1、凡被评为校级以上“三好学生”、“优秀学生干部”、“优秀团员”的学生,其操行成绩必须达到基本优秀及以上。

                2、操行成绩不及格者不予评优和获得奖学金。一学年内连续两个学期不及格者应予劝退或留级。

                3、毕业班的学生操行成绩综合评定不及格者,不发毕业证,发给结业证,并不予推荐就业,推荐就业按操行成绩和学习成绩排序择优推荐。

                4、凡表现不好又屡教不改者,班主任有权提出纪律处分。

                5、学生科根据实际检查情况有权直接对学生进行操行扣分或加分,并把加扣分情况及时通知班主任。

                6、班级不允许在加分标准之外自行加分,以防止班级考评工作尺度不一。如有特殊情况需要加分时,必须报请学生科批准。

                7、严格执行操行成绩考核评定办法是衡量班主任、班干部工作责任心的一项重要标准,凡无操行考核记录或记录不全的,取消班级评优资格。

                8、本办法解释权、修改权属于学生科。

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